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一是聚焦党建引领，筑牢“红色堡垒”。按照“优化年龄、提高学历”的标准严格选人用人，采取回请致富能手、经商人员、退役军人、优秀大学生和下派任职的方式选优配强村两委班子成员，选派41名精英力量开展驻村帮扶工作，不断建强村级战斗堡垒。同时，依托学习强国、微信公众号、指尖上的党校等学习载体，定期推送新政策新知识，采取现场观摩评比、交流座谈的方式，组织开展“擂台比武”等活动，不断提升基层自治的能力和水平。2023年以来，下派到村任党支部书记干部3名，举办村党组织书记“擂台比武”活动1次。
二是聚焦产业转型，推进“绿色发展”。依托茂兰坝区地域优势，充分挖掘特色资源，引进绿宝石丝绸、驾亿木业等9家企业入驻茂兰工业园区，按照“党支部+合作社+企业+农户”产业发展模式，引导群众通过土地流转、就近务工、产业发展等方式实现增收致富。同时，加强与帮扶联系单位、上级部门沟通联系，积极争取稻花鱼、瑶山鸡等项目资金支持，健全完善领导干部联系服务专家人才制度，组建农业技术专家服务团队，常态化开展农业技术指导，全力推动产业高质量发展。2023年以来，开展技术服务指导15次，茂兰工业园区带动群众就近就业400人。
三是聚焦生态环境，守护“蓝色家园”。优化土地结构，提高土地利用率。健全重点区域环境卫生长效管护机制，深化垃圾、污水、厕所“三大革命”，按照“村收集、镇转运、县处理”的垃圾处理模式，不断提升环境整治水平。同时，成立文明创建和行政执法队伍，组建巾帼、共青团、妇联等多支志愿者服务队，利用赶集日发放传单开展宣传，常态化开展环境整治、巡查工作，落实上下联动、建管结合、奖惩分明、常态推进工作机制，形成人人参与、人人监督、共建共享的工作格局。2023年以来，开展环境整治20余次。(荔波县人民政府网)
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